イタリアでは7月の猛烈な熱波で少なくとも5人が勤務中に死亡しており、猛暑中の一時帰休を求める声が高まっている。
ステファノ・オルマストロニさんの遺体は、フィレンツェのスーパーマーケットの更衣室で倒れているのが発見されたとき、摂氏43度だった。 61歳の清掃員であるこの男性は、エアコンのない温室エリアで苦労しているが、明日の休みを楽しみにして勤務を終えたと親戚に語った。
今月、ミラノの44歳の道路作業員、イェージとブレシアの建設現場労働者2名、ベネトのパン屋も過酷な状況で命を落とした。高気圧南ヨーロッパを襲った。
実際の死者数はおそらくもっと多いでしょう。昨年の夏の熱波では、61,000人最近の研究によると、ヨーロッパ全土で。気候変動により熱波が激化する中、各国は労働者に対する新たな保護策を検討する必要に迫られている。
スペイン政府は猛暑期間中の一部の屋外作業を禁止している。死昨年、マドリードで熱中症になった街頭清掃員の話。今月初めて、ギリシャまた、期間中は建設および配送部門で働く人々の出入りを禁止した。最も暑い時間帯その日のこと。
現在、イタリアのFenealUil労働組合は、気温が35度を超えた場合、従業員に有給休暇を与えるよう求めている。
ヨーロッパはますます「」の日々に直面している。極度の熱ストレス「温暖化が進む世界では、このような職場の保護が不可欠である」と気候科学者のルーク・パーソンズは言う。
私たちは、人間の健康、特に屋外労働者に対する気候の影響を研究しているパーソンズ氏に、この増大する問題とその考えられる解決策について話を聞きました。
労働者が熱による危険に最もさらされるのはどこでしょうか?
「人々はいつも私に尋ねます…1度の温暖化が何を意味するのですか?」ノースカロライナ州デューク大学に拠点を置くパーソンズ氏は言う。
「特に夏場の南ヨーロッパや米国南東部では、1日の多くの時間が労働の安全基準に近い地域が多くなっています」と彼は説明する。
「そして、気温が 1 度上がるだけで、その閾値を超えてしまいます。」
世界的に見て、ヨーロッパは最も致命的な暑さの最前線にはいません。
パーソンズ氏が労働者について最も心配しているのは、熱帯南米、サハラ以南のアフリカ、南西アジアだ。パキスタンそして北のインド特に - バングラデシュ、カンボジア、東南アジア、中国東部、インドネシアおよび北部に広がるオーストラリア。
「これらの場所は、一日の中で最も暑い時間帯が非常に暑いため、重労働であればまったく仕事をすべきではありません」と彼は言います。
湿球地球温度 (WBGT) 26.5 度を超える気温が最も頻繁にピークに達する場所を示す世界地図では、これらの地域は赤、紫、黒の色調で覆われています。一部の地域では、すでに全時間の平均 50% がこの重要な WGBT (暑さのゴールドスタンダード) にさらされています。湿度、風速と放射線、気温。
ISOでは、26.5℃を超えると休憩をとり、十分な水分を摂取する必要があるとされています。水;すべての重労働は摂氏 32 ~ 33 度以上で停止する必要があると記載されています。
ヨーロッパのほとんどの地域では、過去 20 年間で 26.5 度を超えた時間は平均して約 5 パーセントのみです。アンダルシア、南部と東部スペイン、イタリアまた、地中海東部の一部では暑い日が頻繁に発生します。
しかし、熱を 1 度加えると、実行不可能な熱の汚れが濃くなり、中央ヨーロッパにさらに広がることがわかります。
北欧では、歴史的に熱波の頻度が低いことが、独自のリスクをもたらしています。
「北欧や米国北部のような場所で大規模な災害が発生すると、非常に危険になる可能性があります。熱波。人々が暑さに慣れていない可能性があるからです」とパーソンズ氏は言う。
猛暑は屋外作業者にどのような影響を与えますか?
汗は人間の体を冷やす重要な手段です。汗が皮膚から蒸発するのを防ぐ湿気や衣服によって抑制されることがあります。スプレーする人々殺虫剤たとえば、野原では、化学物質から身を守るために通気性の低い服を着るかもしれませんが、最終的には化学物質に包まれてしまいます。汗。
パーソンズ氏は、健康状態、年齢、投薬などの身体の内部特性によっても、作業の激しさだけでなく、労働者の極度の暑さに耐える能力も変化すると説明する。
暑さが労働者に及ぼす影響についての意識が高まっており、イタリアからイタリアへの労働者の死亡によって悲劇的にさらに高まっています。インド。
「しかし、熱に関して私が心配しているのは、それが外傷的で暴力的な死や怪我の手段ではないということです」とパーソンズ氏は言います。 「人々はしばしばそれを次のいずれかと呼びます。サイレントキラーなぜなら、自宅で一人で熱にさらされて死亡する可能性があるからです。」
「重症化してる人もいるよ腎臓「現場で怪我をするのは、脱水症状で暑い中で働いているからです」と彼は付け加えた。
原因不明の慢性腎臓病 (CKDu) は、1990 年代に中米の高温多湿な地域の農業コミュニティで最初に診断されました。研究近年のCKDuの世界的な蔓延は、職場の気温上昇が原因である可能性があることを示唆しています。
この問題に対する認識は高まっているものの、パーソンズ氏は「例えば、収穫できる1キロごとに賃金が支払われる可能性がある弱い立場にある労働者の保護を奨励するという点では、まだまだ長い道のりがある」と考えている。
「だから、たとえ暑すぎても、彼らは自分自身を押し通すのです。」
勤務時間を一日の涼しい時間帯に変更するのは得策でしょうか?
2021年に勉強, パーソンズらは、仕事を一日の涼しい時間帯にシフトする可能性を調査した。
もちろん、世界中の多くの労働者がすでにこれを行っています。ピーク時に一時停止する熱午後は日陰で休憩します。
「チャンスを与えられれば、人々はそうするのが普通です。それを奨励する地域の規制があるのは良いことです」とパーソンズ氏は言う。同氏は、規制によって冷たくてきれいな水へのアクセスも確保されるべきだと付け加えた。
勤務時間の変更は効果的な地域戦略となり得ますが、気候変動通常は涼しい早朝の時間帯でも暑くなり始める場合、これは限定的な解決策です。
勤務時間の変更には他にも障壁があるとパーソンズ氏は説明します。午前3時の工事を禁止する騒音規制のように。人々の睡眠サイクルが乱れると、保育の不足やその他の家族、健康、安全上の問題が発生します。
過熱する労働者に対する解決策は何ですか?
順応は最も重要なプラスの影響の 1 つである、とパーソンズ氏は言います。作業員が数週間かけて高温多湿の環境に慣れれば、WGBT の約 2.5 度の気温上昇に相当する温度上昇から人々を守ることができます。
裕福なヨーロッパ諸国では、より多くの機械を使用する傾向があり、屋外での重労働の多くが機械化されています。もちろん、これはそれ自体の脅威をもたらします仕事安全。
どのような政策であっても、予期せぬ結果が生じる可能性があることをパーソンズ氏は認めています。全体として、暑さと労働の専門家にとって、スペインの禁止は良いアイデアのように聞こえる。
「義務付けられている職場の保護を奨励しないと、多くの場合、労働者が自分自身を守るための知識を持っていないか、現場の管理者が労働者を守る方法を知らないことになります」と彼は言う。
「少なくとも、人々が仕事を遅らせるか停止する必要があると義務付ければ、それが一定の状況に達した場合、熱しきい値を超えていれば、少なくとも継続的な仕事よりも人々を保護し、彼らの健康と幸福を優先する文化を作り始めていることになります。」
国際労働組合総連合(ITUC)の世界気候政策調整官バート・デ・ウェル氏は、労働組合がさまざまな政策レベルでこの問題を取り上げていると説明する。
会社でも、セクタITUC は熱ストレスを労働協約に組み込むことを提案している。
全国的には、気候変動への影響を国の社会保障制度に組み込むよう労働組合を支援している、と彼は付け加えた。たとえば、熱ストレスや洪水による労働時間の損失をカバーする失業手当の確保などです。
そして先月の国際労働会議で、同連合はILOに対し、異常気象、気温ストレス、気候パターンの変化に関する世界的なガイドラインを作成するよう求めた。