英国が欧州連合外で独立して運営されて以来初めてとなる2021年には、経済領域全体から労働力不足に関する苦情が殺到した。
新型コロナウイルスのパンデミックは大きな影響を及ぼしているが、EU離脱前はEU労働者の移動の自由に依存していたセクターが最も大きな打撃を受けたようだ。
新型コロナウイルス感染症によるロックダウンと制限、そして英国のEU離脱の発効により、多くの欧州人が母国に戻ったり、戻らなかったりしている。
英国の新しい移民規則の下では、EU国民はもはや優遇措置を受けられない。代わりに、熟練した労働者を引き付けるために、新しいポイントベースのシステムが設計されています。
ユーロニュースは年間にわたり、深刻な労働力不足に見舞われている英国経済のいくつかの分野について報道してきた。ここでは、最新のプレイ状況を評価します。
ホスピタリティ：「まさにトラウマ的」な年
ルーベンス アット ザ パレスは、バッキンガム宮殿の女王の公邸を一望する 5 つ星ホテルです。しかし、多くのホテル、バー、レストランと同様に、スタッフの確保に苦労している。
従業員不足でホテルのレストランが閉店に追い込まれることもあり、昼食を求める客は断られている。
ゼネラルマネージャーのマルコム・ヘンドリー氏は、Brexitと新型コロナウイルスの組み合わせを、30年以上のキャリアの中で「最大の嵐」と表現している。
「これまで長年そうしてきたのに、ヨーロッパ全土から人材を採用できないということが、まさに課題の根本にある」と同氏はユーロニュースに語った。
「開かれた市場全体で人材を採用できる体制に戻り、新しい人や新人を業界に呼び戻し、私自身や多くの業界の同僚が本当に元の生活に戻れるようにすることが、間違いなく私の一票です」スタッフとチームの数は新型コロナウイルス以前と同じレベルに。」
ロンドン中心部のレストラン「ダージリン・エクスプレス」のオーナー、アスマ・カーン氏は、業界の深刻な人材不足が供給に影響を及ぼし、この1年は「まったくトラウマ的な年だった」と語る。
「配達は本当に大変だった。何かが届くという保証はない」と彼女はユーロニュースに語った。 「私たちはこの絶え間ない不安を抱えて生きています。牛乳も鶏肉もまったく手に入らない日もあります。私はレストランです！何を始めればいいのかわかりません。なぜなら、それはただのことだからです」現れないよ。」
カーン氏はヨーロッパの労働者をロンドンのホスピタリティ産業の「屋台骨」と表現し、彼らをどう置き換えるかについて政府が「全く考えていない」と非難した。
パンデミック以前は、英国のホスピタリティと観光業で働く労働者の4分の1が非英国人で、そのうちのほぼ半数がEU加盟国出身者だった。業界全体のレポート8月に出版されました。その数はEU離脱投票前の5年間で60％以上増加していた。
最新の英国の公式統計9月から11月までの3か月間でホスピタリティ業界の求人数は16万5000人と推計されている。一流の業界調査その数は188,000にも達すると推定されています。
園芸: 「最大の問題はスタッフです」
EU離脱前、英国の農業は特にEU労働者の移動の自由に依存していた。
全国農民組合（NFU）が議会に提出した証拠によると、2017年には果物狩りや野菜収穫に従事する7万人の季節労働者のほぼ全員が東ヨーロッパ出身だった。翌年、移民諮問委員会の報告書では、季節農業労働者の99％がEU諸国から来たと述べた。
今では多くの人が家に帰りました。イングランド北部の農場経営者ケビン・ヘインズさんは、3月にユーロニュースに語った彼の水仙作物の大部分が摘まれていないことを。
「最大の問題はスタッフだ」と彼は言った。 「今日は100人から150人が選んでいたはずだが、今はなんと25人になっている。なぜなら彼らが来ないからだ。」
「自由な移動の制限は壊滅的な影響を及ぼしているが、園芸や農業だけでなく、海外からの人が集まるほぼすべての分野に影響を与えている」と野菜農家のジュリアン・マークスさんは言う。10月にユーロニュースに語った。
業界からの継続的な圧力に応えて、政府は 12 月に次のことを発表した。季節労働者制度農場で働く移民の一時的な受け入れを認めるもので、水仙を含む「観賞植物」の対象にも拡大される予定で、業界は歓迎する動きだ。
でさらなる発表クリスマスイブには、季節労働者制度を3年間延長し、2022年には3万件のビザが発給可能となり、必要に応じてさらに1万件のビザの発給が可能になると発表した。ただし、ビザの数は「2023年から減少し始める」と付け加えた。
政府はこれまで、一時ビザの発給数を3万人を超えて増やすよう求める声を拒否していた。一部の生産者は2022年の作付計画を3分の1以上削減したと伝えられている。
他の取り組みには、より多くの英国居住者に「英国を選ぶ」よう奨励する全国キャンペーンが含まれる。しかし、NFUの調査によると、国内の労働力から採用するのは難しい。
同報告書は、「英国の労働者は、田舎を拠点とし、屋外で行われ、社交的でない時間に肉体労働を伴うと認識されている仕事の性質のため、単純にこの仕事を魅力的だと考えていない」と述べた。
「政府は短期的な解決策で亀裂をなんとかしようとしてきましたが、この危機の継続を避けたいのであれば、長期的な解決策が緊急に必要です。」NFU会長のミネット・バッターズ氏はこう語った。12月中旬。
肉と乳製品：「豚部門は崩壊状態にある」
英国の養豚業界における労働力不足の危機により、運転手や屠殺場の労働者が不足しているため、農場で肥大化する動物の入荷が滞っている。多くの人が殺処分されなければなりませんでした。
グロスターシャー州の農場経営者ソフィー・ホープさんは、「農場には非常に多くの豚が保管されており、他に置く場所がない」と語った。10月にユーロニュースに語った。
同月、政府は外国人の肉屋に最大800件の追加の一時ビザを許可し、英国で6か月間働くことを許可すると発表した。しかし内務省の大臣は12月の議会委員会で、申請者は「100人未満」だったと述べた。
「英国の養豚部門は依然として崩壊の状態にあり、労働者不足が農場ですでに飼っている豚の数を処理する能力に影響を与え続けている。食品サプライチェーン全体と政府が今すぐ団結して未処理問題を解決しなければならない。そうしなければ独立した組織は存在しないだろう」養豚生産者は去った」と全米養豚協会の最高責任者ゾーイ・デイビス博士は語った。
秋には伝統的なクリスマスの食卓に七面鳥が不足するのではないかという懸念もあったが、実現しなかった。政府は養鶏労働者向けに最大5,500件の一時ビザを発給すると発表し、12月には「数千件」の発行が可能になったと付け加えた。
乳業業界でも人材採用はますます困難になっている。英国王立酪農家協会（RABDF）の報告書によると、過去5年間に農家の63％が問題を経験しており、2016年の51％、2014年の40％から増加した。
トラック運転手「精彩のない提案はうまくいかない」
夏の終わりからのサプライチェーンの混乱により、スーパーマーケットの棚には在庫がなくなり、ガソリンスタンドは空っぽになった。理由は配送ドライバーの不足で、一部の人々が共有する問題だった。他のヨーロッパ諸国しかし、英国では特に深刻であり、Brexit はいくつかの要因。
政府は、海外のトラック運転手に対する一時ビザの発給を増やすと発表した。海外からの入国は最大５０００人で、２月末まで滞在できる。しかし運送業界は、トラック運転手の不足は最大10万人と推定している。
運輸大臣は10月、受け入れられたビザの申請は数件しかなかったことを認め、その数は2か月後には数百件にまで増えたと報告されている。
業界は厳しい状況にありました。道路運送協会（ＲＨＡ）は、「３カ月のビザなど、精彩に欠け、考えがまとまっていない提案は機能しない」と述べた。英国産業連盟は、このビザを「たき火に指ぬきを注ぐようなものだ」と表現した。
欧州の業界団体は、多くのドライバーが欧州大陸で良好な賃金と労働条件を見つけており、英国のオファーは十分に魅力的ではないとしている。
社会的養護
12月24日政府が発表した不足職業リストに介護スタッフを追加し、12か月ビザを持つ海外からの労働者の受け入れにこの分野を開放すると発表した。
「これは素晴らしいニュースだが、なぜもっと早く、そして最初に尋ねた夏にこれをしなかったのだろうか。」ツイートしたインディペンデント・ケア・グループ会長のマイク・パガム氏は、人員不足を理由に挙げた。
Brexit 以降、EU 諸国のソーシャルケアワーカーは自動的に英国で働く資格を失い、ビザを申請する必要があります。
この動きは、政府自身の移民諮問委員会（MAC）からの勧告に従ったものである。12月のレポート「業界にとって労働者の採用と定着はますます困難になっている」と述べた。
ボリス・ジョンソン政権は労働力不足に関して一貫してBrexitではなくパンデミックを挙げてきた。しかしMACは、「EEAの介護労働者の50％以上が雇用のために英国に来たと述べており、自由な移動の終焉と介護労働者の通勤ルートの欠如が、この分野が直面する採用問題の一因となる可能性が高い」と述べた。 」。
しかし、多くの労働力問題は英国のEU離脱以前から存在し、この部門はEU外からの労働者への依存度が高まっていたとも指摘した。
業界と政府の対立
欧州労働者の流出は明らかだ。最新の公式数字。 ONS によると、2020 年には英国に到着した人よりも 9 万 4,000 人多い EU 国民が英国を出国したと推定されており、これは 2019 年と比較してほぼ 40% 増加しています。
政府は、経済のさまざまな部門が過去にEUの安価な労働力に過度に依存していたとして非難している。同団体は産業を可能な限り支援する役割を果たしたと主張し、家事労働者を呼び込むためにさらに努力する必要があると主張している。
EU離脱への移行は決して簡単なものではなく、やがてその恩恵は誰もが実感するだろう、と同紙は付け加えた。
アンThe Grocerの社説業界誌は12月、政府の計画には「欠陥がある」と批判したが、産業界は移民以外の解決策を模索すべきだと主張した。
「現実主義だけを見ても、厳格な移民マニフェストに基づいて選出されたこの政府が（大きくは）動じないだろうことがわかる。労働力不足を解決する唯一の方法として外国人労働者に太鼓をたたくのは、何も知らないことだ」と同紙は述べている。
「政府の支援がなくても、多くのセクターが団結して問題を解決することが可能であり、そうしなければならないのは間違いない。」
