によるAP通信
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同社の億万長者イーロン・マスクCEOを批判する公開書簡に署名した従業員9人が解雇された。現在、8人が訴訟を起こしている。
米国の労働局は、スペースX社を批判する公開書簡を書いた従業員を不法解雇したとして非難した。CEO イーロン・マスクそして労働者の活動がロケット船会社の監視下にあるという印象を与えた。
ロサンゼルスに拠点を置く全米労働関係委員会の地域局長は水曜日、8件の不当労働行為容疑をまとめて告訴状を提出した。スペースX。
この訴訟は、2022年6月に従業員からの手紙が回覧された後の同社の行為とされる行為に端を発している。
この書簡は、職場への懸念の中でもとりわけ、X（当時はTwitterとして知られていたプラットフォーム）上でのマスク氏の公の場での行動を非難し、容認できない行為に対する全員の責任を問うよう幹部らに呼びかけた。
マスク氏の行動には軽視も含まれていたセクハラ疑惑彼に対して、億万長者はそれを否定した。
「当社の最高経営責任者（CEO）であり、最も著名な広報担当者として、イーロンはスペースXの顔とみなされている。イーロンが送信するすべてのツイートは、同社による事実上の公式声明である」と当時の公開書簡には書かれていた。
書簡はまた、マスク氏の行動が「気を散らし当惑を引き起こす頻繁な原因」であるとも言及した。
従業員9人解雇
従業員の1人に代わってNLRBに提出された2022年11月の提出書類によると、書簡への関与を理由に合計9人の従業員がすぐに解雇されたが、水曜日の告訴には8人だけが含まれている。
訴状では解雇に加えて、次のように非難している。スペースX書簡について他の従業員を尋問し、書簡への参加を理由に従業員を解雇したと発表し、「イーロン・マスク最高経営責任者の行動に同意しない場合は従業員に辞めるよう勧めた」としている。
告訴状ではまた、この書簡に関する従業員間のやりとりのスクリーンショットを一部に見せられ、「（スペースXの）従業員の間に、保護されている共同活動が監視下にあるという印象を与えた」とも主張している。
委員会の申し立てに反応して、スペースXは木曜日に連邦裁判所にNLRBを告訴した。訴状では、NRLBは「憲法に違反した構造」であり、同社に対する行動は「違法」であるとしている。
訴訟における取締役会の申し立てについて、スペースXの弁護士は、従業員の手紙が「全国のスペースX従業員に重大な混乱」を引き起こしたと述べた。
同書簡に関与した従業員は多数の会社規定に違反したとして解雇されたと述べた。
スペースXは木曜、AP通信のコメント要請にすぐには応じなかった。
水曜日の提出書類によると、カリフォルニア州ホーソーンの会社は1月中旬までに苦情に応じる必要がある。この訴状は、NLRBがこれらの申し立てに対して訴訟を起こし、和解を求めるための第一歩となる。
和解が成立しなかった場合、3月5日にロサンゼルスで公聴会が始まる予定だ。
