によるヘラルド・フォルトゥナ&マルタ・イラオラ、イリバル
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EU幹部は、現在の医師不足と、いくつかの重要な行動を通じて医療従事者と介護従事者の労働条件を改善する重要性を認めた。
ルクセンブルクのニコラ・シュミット委員は今週、「もっと多くの医師が必要だ」と警告し、「医療砂漠」が生じるリスクを避けるために、特に地方でこの仕事をより魅力的なものにすることが不可欠であると述べた。
「医療砂漠は現実であり、これを真剣に考慮する必要がある」と欧州委員会社会権利委員はブリュッセルでの記者会見（3月20日）で説明した。
シュミット氏は、労働力とスキルの不足に対処するための新たな行動計画の発表の中で、高齢化社会におけるサービス需要の増大を背景に、並行して人手不足が介護労働セクターに影響を与えていると述べた。
同氏は、「多くの国で介護の仕事は過小評価されており、そのため賃金はあまり高くない」と述べ、社会的パートナーやこの分野での労働協約の改善に関する交渉を通じて改善が図られるべきだと付け加えた。
同氏は「労働条件は改善されなければならない」と述べ、労働時間を注視すべき問題の一つとして挙げた。
シュミット氏は、新計画の立ち上げ中に、医療部門の労働者の半数が、職場での暴力のリスクを含む不適切な健康と安全の条件に起因する高いストレスレベルを報告していることが判明した委員会が実施した調査に関連して発言した。
行動計画は加盟国に対し、特に農村部における労働条件の改善や指導的取り組みを通じて看護師を引きつけ、維持する政策を策定するよう求めた。
「定着は重要な目標であり、これは安全な人員配置レベル、合法的な労働条件を確保し、医師の健康への投資によって達成される」と欧州医師常任委員会（CPME）のサラダ・ダス事務局長は述べた。
同委員会は専門家を燃え尽き症候群や増加する暴力行為から守るための措置を講じるべきだと述べた。
欧州社会党は今月初め、ローマでの党大会でシュミット氏をＥＵ選挙の最有力候補に選出した。 70歳の彼は、候補に挙がった唯一の候補だったため、争われることなく社内レースをリードした。
