によるシメラ・タッチティドゥとAP
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アテネとテッサロニキでは、失業率と生活費の上昇を理由に数千人がデモを行った。
ギリシャ最大の労働組合が水曜日に呼びかけたストライキにより、アテネなどではフェリーが運航を停止し、公共交通機関のサービスが混乱し、一部の国営病院は緊急の人員配置のまま運営されている。
ギリシャ労働総同盟（GSEE）は、10年以上前の深刻な金融危機の際に剥奪された団体交渉権の回復を求めてストライキを主導した。
失業率は2013年に27％以上と過去最高を記録し、その後数年で低下し続けている。しかし、欧州連合の統計局ユーロスタットによると、2月には11％まで上昇し、2023年8月以来の高水準となった。
アテネでは、デモ参加者のナンシー・リゾウさんは、新たな雇用が創出されたにもかかわらず、賃金が低すぎると述べた。彼女は、より高賃金の仕事を見つけるのは難しいと語った。
「私は1日6時間、週6日働いています。私はパートタイム従業員とみなされ、最低賃金が支払われます。つまり、月額純額 605 ユーロになります。」
20年間警備員として働いてきたもう一人のデモ参加者ステリオス・ダスカスさんは、残業代や週末の罰金未払いを理由に雇用主に対して法的措置をとらなければならなかったと述べた。
「長い法廷闘争で完全に無罪が証明されなかったが、今では月収850ユーロを稼いでいる」と同氏は語った。
「生活をやりくりするために、私たちは再就職するか、「ベルトを締める」必要がありますが、それがどれだけできるでしょうか？他に何を切るものがあるでしょうか？あなたは子供たちや自分自身から何かを奪っています。」
カムバック
ギリシャは一連の国際救済と２０１０─１８年の財政危機による深刻な不況を経て、堅調な経済成長と投資適格の国債格付けを取り戻した。
しかし労働組合は、この間に一時的な措置として剥奪された労働者の権利の多くは回復されていないと主張している。危機以来、ギリシャの最低賃金は以前のように労働組合と雇用主との交渉によってではなく、政府によって設定されるようになった。
GSEEのディミトリス・タクマチディス副会長は、労働協約は労働者と従業員に賃金と労働条件の改善を求める権利を与えていると述べた。
「27カ国からなる欧州連合では、労働人口の86％が労働協約の対象となっている。ギリシャでは、その数字は民間部門の労働者のわずか24％にすぎない」と彼は述べた。
