によるアビー・チッティ
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2018年以来、多くの貿易関連活動が日曜日に禁止されているが、専門家らは、消費者の習慣の変化はこれらの規制を再検討する必要があることを示していると述べている。
ポーランドは、消費者が用事を行うために追加の日を求める声を受けて、日曜日の取引に関する議論を再開した。
現行法では、日曜日に商業施設内で貿易や貿易に関連する活動を行うことは禁じられているが、郵便事業、菓子屋、アイスクリーム店、液体燃料スタンド、花屋、新聞販売店、カフェなどは対象外となっている。
この禁止令は、労働組合連帯とカトリック教会によるキャンペーンを受けて、旧国民保守派の法と正義（PiS）政権によって導入された。
しかし、中道政党「ポーランド2050年党」とドナルド・トゥスク氏の「市民連合」からなる新与党連合は、2023年12月にPiSに代わって禁止令を解除すると約束した。
今年初め、規制を緩和し、月に２回の日曜日の買い物を認める法案がポーランド議会に提出された。この提案の下では、日曜日に働く人は給料が2倍になり、追加の休日が与えられることになる。
ポーランドの2050年国会議員リシャード・ペトル氏は、日曜日の取引を緩和することで小売部門の売上高は約4％増加し、雇用は4万人増加すると主張している。
ヴィスワ雇用者協会レウィアタンのロマン・ロガルスキー氏は、日曜日に取引するかどうかの選択は企業とその従業員に委ねられるべきだと語る。
「雇用主に利益があれば、従業員にも利益がもたらされます。これは彼らの決定です。ある人はより高い給料を得るために日曜日に働きたいと考えており、もう一人は日曜日に稼ぎたいと考えています。おそらくそのようなニーズがあるからです。私たちが指摘したいのは、現在は巨額の財政赤字であり、税金が非常に重要であるため、消費税収入もこの日曜日に減少する可能性がある。」ロガルスキー氏は記者団に語った。
現政権の選挙プログラムにおける100項目の1つである貿易規制の変更は、議会の経済開発委員会によって処理されている。
最も重要な変更の中には、日曜日の労働には2倍の賃金が支払われ、雇用主は従業員に追加の休日を与える義務があると提案されている。
ポーランド貿易・サービス雇用者協会も、日曜取引を復活させる提案には、施設の営業時間短縮などの制限を含めるべきだとしている。
